Angry Birds-Asus W5A-Intel 915GM-910GML-Windows 7 driver-OpenGL error-憤怒鳥不能玩-解決方法

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為了要在七年前的舊筆電玩憤怒鳥，因此搜尋了網路上的OpenGL驅動方法，經過測試，有效！請服用下列驅動程式檔案的下載連結。

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Angry Birds-Asus W5A-Intel 915GM-910GML-Windows 7 driver-OpenGL error-憤怒鳥不能玩-解決方法

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graphics 裡面的檔案，全部複製到Win2000目錄底下，之後手動安裝驅動程式

，選擇較舊的驅動程式，就可以成功驅動OPENGL，同時可以玩憤怒鳥。

Windows 7 -915GM-OpenGL-驅動程式下載(原XP驅動程式) 選擇"檔案"，然後"下載"

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Solution is as the red text. Text without red color is just for reference. Download the XP and OpenGL mixed driver in Windows 7. choose "file" then "download"

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How to Install intel 915 driver in windows 7

http://www.youtube.com/watch?v=L_0k6iYvEfA

this video tells how to install intel 915 driver in windows 7 
Note : Aero will not work with this driver but directx 9 and opengl 1.4 will work
Link for Graphics.rar

http://www.4shared.com/rar/c_KikQDs/Graphics.html

If link is not working, then just download the normal "Zipped" drivers for Windows XP from intel's website. Then extract them. There you will find some installation files and the "Graphics" folder. Use this one instead of the folder which you get from Graphics.rar

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http://www.sevenforums.com/graphic-cards/63356-intel-915gm-gms-910gml-wddm-drivers-2.html

You can install XP drivers for that chip (you get OpenGL support that way but you won't get Aero). Download XP drivers and run the setup in Windows XP compatibility mode and all should be good.

Thanks Man finally it worked this way, Angry birds is running beautifully.

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http://gurushala.net/angry-birds-texture-is-too-large2048%C3%972048-maximum-supported-size-1024%C3%971024/

How to fix “Texture is too large: 2048×2048, maximum supported size: 1024×1024″ ?

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http://communities.intel.com/thread/20497

Hi guys,

I downloaded the free copy of angry birds however when I try to launce it, I get an error.

"OpenGL 2.0 renderer not supported! Reason: OpenGL 2.0 is not supported"

"OpenGL 1.4 renderer not supported! Reason: OpenGL 1.3 is not supported"

Any idea what's going on ???

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http://www.sevenforums.com/graphic-cards/63356-intel-915gm-gms-910gml-wddm-drivers.html

i found a driver thats supports aero it shows 1,9 rating in computer and its working fine on mine Toshiba satellite m50. before i haded problems with touch pad i couldn't make it work now everything work fine. But i cant still use aero themes and make aero to work. i found it on Microsoft update catalog and its called like this:Intel Corporation driver update for Intel(R) 82915G-GV-910GL Express Chipset Family -just type this in search box

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完美解决Windows7 下 intel 915GM 显卡驱动问题

http://www.flatws.cn/article/program/win7/2011-02-17/13260.html

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[Windows 7]讓915GM系列顯示卡也能裝Win7

http://starpc.pixnet.net/blog/post/5683414-%5Bwindows-7%5D%E8%AE%93915gm%E7%B3%BB%E5%88%97%E9%A1%AF%E7%A4%BA%E5%8D%A1%E4%B9%9F%E8%83%BD%E8%A3%9Dwin7

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Product Detected	Mobile Intel(R) 915GM/GMS,910GML Express Chipset Family
Current Driver Installed	6.14.10.4704
An Intel device was detected but your operating system is not supported by this utility. Please visit Download Center to look for available software.

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915gm windows 7

https://www.google.com/search?q=915gm+windows+7&aq=1&oq=915GM+&sugexp=chrome,mod=0&sourceid=chrome&ie=UTF-8

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Windows 7 - Intel 915GM/GMS, 910GML (WDDM) drivers ?

http://www.sevenforums.com/graphic-cards/63356-intel-915gm-gms-910gml-wddm-drivers.html

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20121031教育論壇：謾罵不會帶來勞工保障[羅德水]

http://blog.udn.com/loteshui/7001446

勞保基金即將破產的怒火，延燒到公部門受僱者，一時之間，社會瀰漫敵視軍公教的氛圍，不僅退休公教人員成為人人喊打的過街老鼠，就連現職人員也士氣低落，感慨毫無尊嚴。

這樣的場景其實並不陌生，7年前18％「改革」時，軍公教一樣被視為反改革的既得利益者，可悲的是，又有幾人知道，扁馬兩朝的所謂18％改革，根本就是一個「肥高官、瘦小吏」的假改革，而輿論除了痛罵18％不公不義，又有幾人清楚藍、綠政府的改革方案皆完全向高官利益傾斜？此番檢討軍公教退休權益之呼聲，雖起因於勞保財務危機，然而，按照這種不分青紅皂白的罵法與討論方式，除了羞辱軍公教，難道有助於保障勞工權益？

回歸制度面討論

沒有人能否認，台灣公部門受僱者之總體退休保障確實優於私部門，軍公教退休保障應如何設計也並非不能檢討，惟制度比較必須回歸社會安全制度原理，以鬥爭方式進行改革，只會模糊焦點，徒然增加社會對立。

有關各業勞工所得替代率不一的問題，基本上是因為公、私部門有不同的「基礎年金」與「職域年金」使然，就軍公教而言，分別是公保與退撫，就勞工來說，則是勞保與勞退。

簡單來說，無論給付方式或所得替代率，公部門之「退撫」確實優於私部門之「勞退」，以勞退新制這個被政府宣傳成「帶得走的退休金改革」為例，說穿了就是「強迫儲蓄制」，其偏低的替代率根本難敵通膨威力，無法保障勞工老年經濟安全；相較之下，軍公教之退撫給付相對優渥。

然而，在「基礎年金」方面卻恰恰相反，現行「勞保」之給付方式與替代率均遠比「公保」為佳，「公保」迄今甚至尚未完成年金化立法。

分析起來，公、私部門勞工退休給予落差，不僅起因於兩者「職域年金」制度不同，台灣企業主原本就缺乏保障勞工權益的意識更是關鍵，例如，不肖雇主以薪水內含方式提撥雇主應提撥的6％勞退準備金；而相較於一面倒向雇主利益的私部門勞僱關係，公部門員工則佔了雇主正是政府的便宜。儘管如此，勞工過低的勞退替代率，也只能回到勞退新制本身進行修正，顯然不是批鬥軍公教人員就能補足落差的。

公部門退休權益有世代差異

儘管我們已經多次澄清，多數輿論似乎還是以為所有軍公教人員都享有高所得替代率，殊不知，被眾人艷羨為高保障的軍公教退休制度其實並非鐵板一塊，所稱「高所得替代率」其實有不小的世代落差，以完全新年資者而言，不僅在職時按月提撥公保與退撫基金保費，退休後也沒有分文18％優惠存款，其所得替代率更低於兼具新、舊年資者。

讓人遺憾者，在過往歷次退休改制中，這些按照國家法制規定，每月按月撥繳費用，且離退休還十分遙遠的新世代公部門受僱者，竟連開口為自己說句話的空間也沒有，這些人不多是出身勞工家庭的子弟？對自己的子弟這樣不容分說的指責，能謂公允？

其實，不只勞保有財務危機，公務人員退撫基金同樣面臨巨額潛藏負債，按照基金財務狀況與精算推估，殊難想像，年輕世代公教人員未來退休後能如願領取目前承諾的退休給付。

質言之，公部門退撫面臨之危機其實與勞保毫無二致，然而，可有人願意聽聽這些人的心聲？尤有甚者，私立學校教職員之退休年金根本尚未完成立法，數萬私校教育工作者無異年金孤兒，凡此，都是批評軍公教時不能不理解的。

國會是勞保危機始作俑者

回到勞保本身討論，勞保的問題不僅不是批鬥軍公教就可以解決的，高達數兆的勞保潛藏負債，甚至也不是一句「政府負最終支付責任」就能處理的。然而，保障不足的勞退，以及財務失衡的勞保，不都是國會三讀通過的勞工退休制度？難道指責軍公教就可以掩飾國會粗糙的立法品質？

以勞保為例，依其「確定給付制」精神，影響勞保財務結構之因素不外是：保險費率、平均月投保薪資、基金收益率、所得替代率、人口替代率、國家財務狀況等。說到底，要確保勞工在退休後可以領取確定給付制所承諾的月退俸，必須在前揭諸項參數中取得財務衡平，其中最為具體的指標，就是給付面與保費費率必須依基金精算連動，也唯有這樣，對勞工相對有保障的勞保，才有可能走得下去。

然而，檢視勞工保險條例立法過程，朝野立委不僅未能回歸確定給付制學理進行討論，甚至不惜操作民粹，競相提出低保費、高替代率的版本，當時還有委員將替代率加碼到2％的，試問，這樣媚俗、粗糙、違背學理的立法品質，難道不正是當前勞保財務危機的一大根源？

事實上，要求勞保比照公保進行政府撥補的修法文字，還是由全國教師工會率先提出的，問題是，國會可曾當一回事處理？可有人出面為草率立法、怠惰立法說句道歉？

社會安全制度攸關勞動者基本權益，屬國家重要制度，退休制度不是不能討論，但這不該是基層軍公教與勞工的戰爭，國家與雇主尤其不能規避其責任，在朝野立委從正義使者淪為「9A立委」的此刻，我們毫無喜色，願意再次呼籲，回歸制度面討論，光是謾罵既不會帶來社會進步，也不會換來勞工保障。（20121031台灣立報教育論壇）

�X�B:20121031教育論壇：謾罵不會帶來勞工保障 - 教育最前線-批判的、自覺的、實踐的 - udn部落格http://blog.udn.com/loteshui/7001446#ixzz2AyEtShJu

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